Orte · Menschen · Projekte
Unternehmen & Institutionen
Für Führungspersonen, Teams und Projektträger
Ein Arbeitsort, ein Team, eine Führung: In einer Organisation beeinflusst sich alles gegenseitig. Ich setze dort an, wo sich das Gleichgewicht Ihrer Organisation entscheidet, diskret und in einem klaren Rahmen.
Eine Organisation bewegt sich im Rhythmus ihrer Orte, ihrer Menschen und ihrer Führung.
Drei Arten, wirksam zu werden
- Büros und Geschäfte
- Hotels, Restaurants, Schulen
- Grundstücke und Immobilienprojekte
- Coaching von Führungspersonen
- Mitarbeitende im Übergang
- Mentale Vorbereitung
- Vision und strategische Ausrichtung
- Teamzusammenhalt
- Veränderungen führen
Ein Blick von innen
Bevor ich mich diesem Weg widmete, habe ich über zwanzig Jahre in der Finanz- und Investmentwelt gearbeitet, zwischen Genf, Zürich und New York, und eine Kompanie in der Armee kommandiert.
Ich kenne die Zwänge einer Führungsaufgabe, den Druck der Ergebnisse und das Gewicht von Entscheidungen. Deshalb kann ich Raum, Mensch und Strategie verbinden, in einer Sprache, die Entscheidungsträger wiedererkennen.
Was Sie erwarten können
- Ein einziger Ansprechpartner für Räume, Menschen und Führung
- Ein klares schriftliches Angebot: Umfang, Zeitplan und Preis
- Vollständige Diskretion und Vertraulichkeit
- Einsätze aus der Ferne oder vor Ort, je nach Bedarf
So läuft eine Zusammenarbeit ab
- Ein erster Austausch. Sie beschreiben mir Ihre Organisation und die Situation über das Formular.
- Das Vorgespräch. Bis zu 1 Stunde, CHF 100.–: die Anliegen verstehen und sehen, ob eine Zusammenarbeit sinnvoll ist.
- Ein Vorschlag. Prioritäten, Format, Zeitplan und Preis, schriftlich.
- Die Begleitung. Schritt für Schritt, mit regelmässigen Standortbestimmungen.
Sprechen wir über Ihre Organisation
Ein paar Zeilen genügen für den Anfang: der Kontext, was Sie beschäftigt, was sich entwickeln soll.
Erster Kontakt